子供会の役員の仕事で変にこだわる人とのやりとり

   相談投稿日:2018年2月23日

小学生の子供がいます。
悩みは、子供会で一緒になるお母さんの事なのです。
彼女あまりママ友がいないようで、参観なども一人でいます。
彼女と同じ地区の役員で一緒に組むことになったのですが、変なところに妙こだわって口を出してくるので疲れてしまいました。
例えば、お知らせを作るのに、枠線を気にしたり字体を気にしたりといった些細なことです。
前からのひな型があり、文章を変えるだけで済むのに「気になるから○○をいれて」「線をもっと太くして」等です。
重要なお知らせではなく、毎年出している呼びかけのような物でも、細かい訂正?やり直しを要求してきます。
それも、連絡なしに夕飯の忙しい時間にきて玄関に居座ったりして、夫が非常識だ!と怒るぐらい帰りません。私以外の役員さんも、それをやられてご主人がキレたそうです。
一生懸命係をこなそうとしているのかもしれませんが、迷惑に感じています。
この時間は忙しいから、やめてほしいとやんわり伝えましたが、構わずまたやってきます。
こうした人にはどう言えば伝わるのでしょうか。

 

    この悩みへの、みんなの回答

  1. 1. 名無しのイケジョさん

    ハッキリ伝えないとわからないでしょうね

    なんとなく分かります。私も仕事柄、枠線や字体がバラバラだったりすると気になります。ただ、夕飯時に突撃訪問しようなどとは思ってませんが。
    そういう物は毎年同じものを使うのなら一度訂正してしまえば来年は訂正しなくていいので、訂正すること自体は問題じゃないですよね。ただ、非常識な行動に困っているのですよね。他の方からも面倒な人だと思われているのでしょうね。
    今は忙しいので、訂正箇所に付箋を貼ってポストに入れててもらっていいですか?と言って帰ってもらうのがいいかと思います。枠線よりも夕御飯が優先ですもんね。

  2. 2. 名無しのイケジョさん

    やめてと言うより自分から動くのが最善

    気難しいかたのようですね。あなたがそちらのお宅にお邪魔してはいかがですか?相手よりも先に先に行動するのです。
    おそらくですが、自分がやらなければという思いが非常に強いのでしょう。その思いをどれだけ軽くすることができるかにかかっています。
    役員の期間はいつまでですか。どんなに長くても1年以内で終わりますよね。
    世の中にはいろんなタイプの人がいます。まったく何もしない人に比べたらずっといいのではないでしょうか。
    これもひとつの人生経験です。会社で働けば、この程度のことは日常茶飯事に起こります。相手にやめてくれと頼むのではなく、こちらからどんどん積極的に動くようにしましょう。

  3. 3. 名無しのイケジョさん

    あまり気をつかいすぎず、毅然とした態度が必要かもしれませんね

    その方は、なぜあまり自分にママ友ができないのか、たぶん気付いていらっしゃらないのでしょうね。
    自分に任された仕事に責任を持って、少しでもいい物を作ろうという気持ちは本来間違ってはいないのでしょうが、それに付き合わされる側にすれば迷惑以外の何者でもないですよね。それを思いのままお相手にぶつけたところで、一生懸命やって何が悪い?って気持ちでしょうから、きっとこちらの気持ちを理解してもらえないかと思います。
    『線をもっと太くして』などの要望は、ご自分で修正作業をする事はないのでしょうか?仕事を増やしたいならご自分でやって下さいと、お伝えする事はできませんか?
    『気になるから○○をいれて』と言われたら、私は別に気にならないよ?と少し突き放してみた方がいいのかもしれません。
    お相手に悪気がなさそうなのが厄介なんですよね。玄関に居座る行為にしても、やんわり伝えても帰ってくれないなら、ちょっと忙しいのでそろそろいいですか?とハッキリ目に言った方がいいと思います。
    他にもその人を迷惑に思っている方がいらっしゃるなら、相談してみてもいいかもしれませんね。

  4. 4. 名無しのイケジョさん

    役員の期間はずーっとではないはずなので、後ちょっとの我慢だと思って乗り切るのも一つかも知れません。

    きっとグラフィックデザインとか編集長気分が好きな人ですね。
    もっとも、グラフィックデザイナーなら他人に指示せずに自分で変更しちゃいますけども。

    役員という仕事であっても、プロフェッショナルな仕事を要求されている訳では無いのですし、
    伝われば十分という考えをする方が大部分かと思います。
    もし、あまりこだわるようであれば、ご自身で変更していただき、
    逆にあなたの方が確認に回るというのは無理でしょうか。

    グラフィックデザインや編集というのは、これがベストという事はありません。
    細かい点を作り直せば、それなりに、画面のクオリティーは上がります。
    ただ、プロフェッショナルは、時給や日給というものにも敏感ですので、
    正直、自分の趣味でない場合はほどほどにします。

    本当であれば、無料で配る会報より、ご自身でミニコミ誌などを立ち上げると
    そのエネルギーが無駄にならずに済むかもしれませんね。
    役員の期間はずーっとではないはずなので、後ちょっとの我慢だと思って乗り切るのも一つかも知れません。

  5. 5. 名無しのイケジョさん

    その人にとって細かい修正ポイントが見逃せない点なんだと認識を変えてください。

    非常識なママさんがいるものですね。
    細かい点がどうしても気になってしまうことは百歩譲って置いておいても、夕食の時間帯などに押しかけるのは迷惑です。もしまた今後そのようなことがあったなら、はっきりと、夕食の時間帯なので申し訳ないが時間を改めてください、とお断りして帰して良いと思います。
    そして細かい点の修正ですが、おそらくデザイン関係のお仕事などをされていたのでしょうか、気にしてしまう体質の人はいるのかもしれません。
    修正等はそのママさんが自分で行えば良いのではないでしょうか。
    うるさく訂正がくるのなら、そちらが満足するまで直したものを最後にこちらに見せてください、と放り投げてしまって良いと思います。
    細かいところにこだわりを持ってしまう人間なんだと、気にせずに流すように心がけましょう。
    大変なら大変だと伝えて、できるかぎりの対応でよいと思います。

  6. 6. 名無しのイケジョさん

    本人にはっきり伝えるべき。

    一生懸命与えられた役をこなそうとすることは悪いことではありませんが、さすがに夕飯時にきて居座るのはいきすぎですね。これではまわりの方から敬遠されて当然な気もします。人との距離感があまりわからないのかもしれません。ただやんわりと諭すだけでは同じことを繰り返すだけのように思いますし、はっきりと非常識であることを本人に伝えるべきではないでしょうか。このままでは生活リズムも崩れますし、何よりもまたいつくるか分からないと思いながら過ごすのはストレスがたまって、家庭内の雰囲気も悪くなるでしょう。まずはしっかりと迷惑であることをわかってもらいましょう。

  7. 7. 名無しのイケジョさん

    その方に仕事を任せてみてはいかがでしょうか。

    子供会のお世話、大変そうですね。お疲れさまです。ご相談されている、こだわりのある方は、あまり悪気はなさそうですが、夕飯の時間に来られたり、ご主人がいらっしゃるときに来られると、確かに迷惑ですよね。そういう方には、「あなたほど、こだわりをもって作業をされる方がいて心強いです。気になるところがあれば、思った通りになさって良いと思います」と、気を悪くされないように伝えて良いと思います。もしかすると、その方は人がやったものに後から口をだすほうが好みなのかもしれませんが、結局は手直しを要求されるなら、最初からお任せしたほうが良いと思います。

  8. 8. 名無しのイケジョさん

    その方に任せるのは難しいのでしょうか?

    わー…それは大変ですね。夕飯の時間にまでってその方は夕飯などどうされているのでしょうか。でもその方も悪気があるわけではなくてきっと一生懸命になりすぎて周りが見えてないのかもしれませんね。悪気がないのならまた強く言えないですしね。その方に任せるのは難しいのでしょうか?そんなにこだわるのならその方がつくれば早いような気がするのですが。「中々貴方が納得するように作らなくてすみません。良かったら今後の参考にもしたいので代わりに作ってもらえませんか?」などと、こちらが下手に出てあくまで今後の参考にしたいと言って任せてみてはいかがでしょうか?

  9. 9. 名無しのイケジョさん

    忙しいから…とインターホン越しに言ってドアを開けない

    そのママさん、ちょっと(かなり?)変わった人なのですねー。だからお友達もいないのですね。
    それにしても、忙しい時間にやってきて長時間居座るというのは本当に迷惑な話ですね。私の夫でも同じことブチ切れそうです。
    こう言う人にはやんわり言っても絶対に伝わりませんから、ハッキリ言わないといけません。「この時間帯に来られても忙しいから出られない」と。忙しければインターホン越しのみで会話して、ドアを開けなければいいんです。
    それでもダメなら、旦那さんに直接言ってもらってはいかがですか?「忙しい時間に来られるとこっちも大変なので…」と。旦那さんに言われれば聞いてもらえるのでは?

  10. 10. 名無しのイケジョさん

    素直に意見を伝える方がよい。

    役員などを数人で引き受けた場合に、誰か1人が張り切り過ぎるパターンはよくある話です。温度差を感じてしまいますね。ですが、その方も悪気があって皆んなを困らせようと言う悪意はないと思うので、感謝の言葉や労いの言葉を交えながらも、一度他にも同じ思いをしている役員の方たちと一緒に、その方に正直に伝える方が良いと思います。「いつも熱心に考えてくれてありがとう。でも皆それぞれ都合があるし、手抜き出来るところは手抜きして、負担を減らしていきたい」と言うような事をはっきりと言ってみてはいかがでしょうか。それでヘソを曲げるなら、その方も協調性に欠けますし、無理なときは無理と断るべきかなと思います。

  11. 11. 名無しのイケジョさん

    何度も伝えてわかってもらいましょう

    ただでさえ役員はよほど気の合う友達でないと意思疎通が合わず、ジレンマを抱えてしまいがちですよね。どれだけ双方の考えを押し付けず、容認しつつ、やんわり指摘したり、譲歩し合ってやっていくとうまくいくのですが、かなりそのママ友は突っ張っていますね。やんわりと伝えた程度ではわかっていただけなかったようなので、もう少し強めに何度も伝えてもいいかもしれません。役員が終われば距離を置いたって良いのです。とにかく、ストレスが一番の敵で、家族まで巻き込まれてしまいますので、しっかりと忙しい時間はストレスになってしまうからと伝えましょう。来訪してきても、今手が離せない!と言って出ないのも方法です。荒療治でもなんでも試して、忙しい時間はなんとしても撃退しましょう。

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